Meitä on jo yli 400 osaajaa ympäri Pohjois-Karjalaa luomassa 10 000 asiakkaalle päivittäin matkailu -ja ravitsemisalan elämyksiä. Ihmiseltä ihmiselle, suurella sydämellä.
Tervetuloa tutustumaan kulttuurin käsikirjaamme. Se kertoo, keitä me olemme ja millaista maailmaa rakennamme työmme kautta. Kulttuurimme muuttuu ja kehittyy – ja toimimalla käsikirjamme mukaan pidämme huolta, että olemme menossa oikeaan suuntaan.
Työyhteisöömme kuuluu ympäri Pohjois-Karjalaa kymmeniä tiimejä ja yksiköitä, joissa kaikissa työskentelee ammattilaisia mitä erilaisimmissa tehtävissä. Olemme siis paljon kaikkea, mutta erityisesti näin kerromme työstämme:
Visionamme on lämmin vieraanvaraisuus
ja arvostus kaikissa kohtaamisissa.
Olemme tunnistaneet muutoksen tarpeellisuuden,
ja vaikka se ei onnistu hetkessä, työ on käynnissä.
Onnelliset ja iloiset ihmiset edistävät pyrkimystämme:
Tarjoamme turvallisen ja monipuolisen työympäristön heittäytymiselle jokaisen tehtävän, persoonan ja oman mukavuusalueensa mukaisesti. Tukenasi on huipputiimit ja esihenkilöt. Tämä ala vaatii heittäytymistä – heittäydy vaan, otamme kopin!
Meillä on laajat mahdollisuudet urapolun rakentamiseen ilman, että työnantajaa tarvitsee vaihtaa. Voit edetä tehtävästä toiseen, vaihtaa yksikköä ja kokeilla erilaisia työtehtäviä. Meillä työ myös joustaa elämäntilanteesi muuttuessa. Panostamme pitkäjänteisesti henkilöstön hyvinvointiin oli kyse sitten henkilöstöeduista, työssä jakamisesta tai tiimien toimivuudesta.
Mikä tekee työstämme merkityksellistä?
Sulje silmäsi ja mieti, milloin viimeksi olet heittäytynyt työtehtävissäsi. Kyselymme mukaan työntekijöistämme yli puolet tekee niin päivittäin. Olemme alalla, jossa heittäytymiskyky on mieleenpainuvan palvelukokemuksen avain.
Yhteisömme ytimen muodostavat intohimoiset, erilaiset ja haavoittuvaisuutensa hyväksyvät ihmiset, joiden panosta ei tulevaisuudessakaan robotit tai tekoäly korvaa. Arvostuksen ja avoimen keskustelun kautta luomme turvallisen ympäristön, jossa on mukava tarttua työn haasteisiin.
Mikä sitten on merkityksellistä? Työntekijöillemme ne ovat oma tiimi, turvallisuus ja samalla mahdollisuus kehittyä omalla urallaan. Asiakkaillemme ne ovat taas hetket, joissa elämää on vain yksinkertaisesti enemmän kuin arjessa: puhtaat lakanat, asiakaspalvelijan lämmin hymy, joka saa laskemaan hartiat alas.
Maailman muuttuessa uskomme, että ihminen tarvitsee entistä enemmän ihmistä. Meitä siis tarvitaan nyt ja jatkossa.
Hyviä uutisia: Meillä oikealla asenteella voi oppia kaiken! Alallamme koulua tärkeämpään rooliin nouseekin usein intohimo ihmisten kanssa työskentelyyn.
Tarjoamamme työkokemus on loistava pohja tulevaisuuden työelämään. Asiakaspalvelutaidot mahdollistavat hyvät lähtökohdat moneen ihmisläheiseen työhön.
Otamme avosylin vastaan alan konkarit: ammattilaiset pitävät rattaamme pyörimässä ja saavat vastuullisen tehtävän näyttää esimerkkiä tuleville sukupolville.
Meillä on mahdollista räätälöidä työtehtävät työntekijän kanssa yhdessä. Meillä voit jatkaa uraputkeasi yhä eteenpäin – tai jos haluat vakiintuneemman työtehtävän, niin sekin onnistuu.
Kiinnostaako elämänrytmin muutos ja maisemanvaihto Pohjois-Karjalaan? Hienoa, tervetuloa! Yksikköjämme sijaitsee aivan Joensuun ytimessä, mutta myös esimerkiksi Kolin kansallismaisemissa sekä Nurmeksessa Pielisen rannalla. Tänne muuttaneiden puheiden mukaan elinympäristömme tarjoaa työn kiireistä huolimatta esimerkiksi
luonnonläheisyyttä sekä sujuvampaa ja helpompaa arkea.
Pidämme tärkeänä, että työntekijämme pääsevät kotiutumaan ja osaksi yhteisöä – autamme siis tarvittaessa alueiden esittelyssä, majoituksessa tai kodin etsinnässä sekä koko perheen asettumisessa aloilleen.
Hyvät opiskelijat ja eläkeläiset, työ meillä on kiinnostava mahdollisuus!
Tässä muutamia syitä miksi:
- juuri sinulle sopivalla tuntimäärällä
ja vanhoillekin kavereille voi löytyä töitä
mm. yhteisiä tapahtumia
Pohjois-Karjalan Osuuskauppa on maakuntamme suurin yksityinen työnantaja - samoin kuin S- ryhmä on taas valtakunnallisesti suurin. Täältä löydät lisätietoa yhteisistä eduistamme.
Yksikkömme ovat jakaantuneet pieniin tiimeihin, vaikka olemmekin Pohjois-Karjalan suurin työnantaja. Työntekijämme eivät joudu siis suuren koneiston rattaistoon, vaan saavat olla osana pientä, dynaamista ja päämäärätietoista ryhmää.
Esimerkiksi näin voit edetä ammatillisesti meillä
Toimintamme taustalla ovat osuustoiminnan eettiset ja toiminnalliset arvot. Työnantajana huolehdimme henkilöstöstämme hyvin. Mara-yhteisömme visiona on arvostuksen kulttuuri - kyse on pienistä teoista, toistemme avoimesta ja kunnioittavasta kohtaamisesta.
Yhteistä hyvää
Laajat palvelumme tuovat ihmisten elämään hyviä asioita suoraan ja välillisesti: työntekijöille, asiakkaille, kumppaneille sekä tahoille, joiden toimintaa tuemme.
Kilpailukykyä
Taloudellinen menestys takaa, että voimme kehittää työtämme ja samalla koko maakuntaamme rohkeasti, osallistavasti ja kestävästi. Matkailu- ja ravitsemisala on maamme huippua täällä idässä!
Arvopohjainen kuluttaminen korostuu yhä enemmän. Meillä onkin kuluttajaosuuskuntana ja isona toimijana tärkeä rooli ja vastuu auttaa asiakkaitamme ja työntekijöitämme tekemään kestäviä valintoja. Kuuntelemme asiakkaidemme toiveita ja etsimme ja kehitämme jatkuvasti uusia keinoja niiden huomioimiseksi kaikissa yksiköissämme.
Vastuullisuustekojamme:
Yhteisössämme jokainen tekee merkityksellistä työtä. Kyse on tärkeästä asiasta. Merkityksellisyys luo perustan työmme mielekkyydelle ja tuottavuudelle, ja samalla se sekä sitouttaa työntekijöitämme että houkuttelee uusia maralaisia mukaan.
Teemme vuosittain työyhteisötutkimuksen koko henkilöstöllemme. Tutkimuksen tulokset antavat hyvän pohjan toiminnan ja työyhteisömme jatkuvalle kehittämiselle. Vuonna 2023 vastaajien määrä oli 464 ja tuloksemme oli erinomainen.
”Olin tullut Hyvinkäältä viettämään lomaa kaverin kanssa Kolille, kun kuulin, että hotellilla voisi olla työpaikka auki. Ihastuin paikkaan, ja heitin ilmaan vähän leikilläni, että jos muuttaisikin Hyvinkäältä Pohjois-Karjalaan ja tulisi tänne töihin. Kolme kuukautta myöhemmin löysin itseni kantamassa muuttolaatikoita uuteen kotiin keskellä Kolin kauneinta ruskaa.”
Linda Jyväsjärvi, Vuoropäällikkö, Grill It – Katso video!
”Keittiössä viljeltävän rempseän ja ilosen huumorin lisäksi tämän työn suola on monipuolisuus, joka näkyy Kolilla esimerkiksi vuoden aikana järjestettävissä tapahtumissa. Oman kädenjäljen näkyminen ja kaikkien yhteen hiileen puhaltaminen tuntuu joka kerta yhtä hienolta. Sama jännitys säkenöi varmasti ilmassa, kun uuden hotellin ovet avataan ensimmäisen kerran.”
Jari Heikkinen, Keittiöpäällikkö, Grill It –Katso video!
”Rakastan Kolilla vuodenaikojen vaihtumisen seuraamista. Joka aamu kun tulee töihin aamuvuoroon, niin saa katsella, että miltäs tämä meidän maailma tänään näyttää. Aamuvuorot onkin ihan niitä omia lemppareita: saa seurata, kun hotelli heräilee luonnon kanssa yhtä aikaa, ja odottaa, että mitä kaikkea tuleva päivä tuo tullessaan."
Jenni Timonen, Vastaanoton palveluvastaava, Sokos Hotel Koli – Katso video!
Paljon puhetta heittäytymisestä – mutta mitä sillä oikeastaan tarkoitetaan?
Vastaus: se vaihtelee jokaisen persoonan mukaan. Toiselle suuri heittäytyminen voi olla pienen yllätyksen tarjoaminen hääparille, toiselle taas ravintolapäälliköksi hyppääminen uuteen yksikköön.
Tiedämme, että heittäytyminen vaatii rohkeutta. Sanotaan, että 20 sekuntia rohkeutta kerta-annoksena on riittävä määrä. Siksi on tärkeää valita elämäänsä juuri ne kaksikymmentäsekuntiset, joiden tavoitteena on sinun kehittymisesi ja tukenasi ovat oikeat ihmiset. Heittäydy mukaan vaan - täällä me ollaan valmiina ottamaan koppi!
Laita vaan rohkeasti hakemusta tulemaan! Meille erilaisuus on rikkaus, joten kaikki eritaustaiset henkilöt voivat hakea meille. Meillä voit työskennellä useilla eri toimialoilla ja voimme sovittaa työtuntien määrän juuri sinun tarpeittesi mukaan. Tutustu Pohjois-Karjalan Osuuskaupan avoimiin paikkoihin – huomaathan, että listauksen lopussa on mahdollisuus jättää myös avoin hakemus.
